156:名無しのパー速民[sage]
2018/04/17(火) 06:25:28.27 ID:8h1gnSNcO
まだ負けと決まった訳ではない
今は与えられている仕事に集中しよう
157:以下、VIPにかわりましてパー速民がお送りします(チベット自治区)[sage]
2018/04/17(火) 20:40:43.57 ID:2dxOekRg0
これは落胆するよなァ・・・
でも荻野の実力が封じられたわけじゃないし
音楽性とか完成度とか納期とか、そういうもので勝負する機会もあると思う
158:名無しのパー速民[sage]
2018/04/18(水) 06:47:55.70 ID:TQNO89OKO
一年後が勝負だろ？
気を取り直して全力投球を続けるしかない
159:荻野緑 ◆3UJs8tkCLs
2018/04/18(水) 08:41:38.98 ID:MGw5j1x90
>>154
うん、日々の仕事はある！収入にも影響しない！
>>155
そうか、頼まれて作るのも勉強できるけど頼まれなかった分自分の自由に使えるもんね。
160:荻野緑 ◆3UJs8tkCLs
2018/04/23(月) 21:44:38.36 ID:SWWV0AXS0
うーん....最近仕事で割り振られるタスクが多すぎて、音楽の事を考えてる余裕がなくなってきてる....
具体的には、
インターン生が社員の3倍以上の人数いる→でもベテラン勢が少ないので教育係を任される（ほぼ丸投げ状態）
→自分もまだ勉強中の身なので軽々説明できることはそうそうない
→説明のための準備（レジュメ用意とか教える内容をまとめておくとか）が必要だけど時間がない（いきなり「後輩に説明しておいて」と言われるので準備の余地がないことも....）
161:名無しのパー速民[sage]
2018/04/23(月) 22:04:06.03 ID:/lu8pPS1O
あらら…
まずは健康第一としか言えないね
162:名無しのパー速民[sage]
2018/04/24(火) 06:00:03.95 ID:+9slwDpIO
インターンの指導に使う時間を削るしかない
163:名無しのパー速民[sage]
2018/04/24(火) 11:56:55.19 ID:bPGbxE1yO
インターンの面倒見てあげるのも業務命令とは
でも仕事の出来に影響するのは困るよな
他の社員にも分担してもらうよう、上司に相談しよう
164:名無しのパー速民[sage]
2018/04/25(水) 08:10:50.66 ID:5j+h4+p+O
自分がロクな教育受けてないのに人に指導しろってのも理不尽な話だね
そこに割く体力気力は節約して自分のことに回そう
さて初任給どうなるかしら…
165:以下、VIPにかわりましてパー速民がお送りします(チベット自治区)[sage]
2018/04/25(水) 16:41:47.16 ID:zsVWc55b0
インターンいつまでいるん？
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