149: ◆2RLz3wMGhRaS[sage]
2024/12/07(土) 19:38:41.78 ID:6TLdGtQ90
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ｔ匕ア::-‐＜￣ ‐-
イ.:〆.::〆 ｀ 、 ＼
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/ / , 小:.ぃ::.ﾏ} ＿ ＼＼ ､ｲh|ｌ|ｌ |ｌ|ｌ|ｌ|ｌ|l
/ / / / ｌ ＞=rｆ<⌒ヾ ＼ ｜|l|l| |ｌ|ｌ|ｌ|ｌl′
/ / / | {:{___ﾉハﾄ =='＼ ー一 _ イ l|l|ｌ|!|ｌ|ｌ|ｌ|ｌ| だから、これは組織の利益にはなっても、個人の利益にならないクソを要求するわ
＼､ / / / / | `¬1| |:|､. ヽ. ー 〔 | |ｌ|l|||ｌ|ｌ|ｌ|ｌ| それどころか、大きな摩擦を生んで抵抗され目の敵にされるわ
〉三≧x. / 丿 ﾉ:| |:| ヽ ﾄ､__. ∧ | ||ｌ|l|||ｌ|ｌ|ｌ|ｌ| 変化とは攻撃で、闘争よ
_,,.≧ﾆ三三≧==三≧ト．,,_ ｀′ﾊ |. `>､,〈,.ｲｘ＿|ｌ|l|||ｌ|ｌ|ｌ|ｌ|| これを回避するには、基本的な価値観の共有と適切なインセンティブの設定、そして、失敗を許容する実験的な環境が必要なのだろうけれど、
≧ﾆ三三三三三三三三三三=-―' 〉ﾊ |┌―γ'''Y￣）,'∧'777777ｪ､ まあ、望むべくもないわね
三三三三三三三'γ⌒マ////////ﾑ/.ﾍ }. ） _X=ｲ､__,）/∧ ////∧'∧
三三三三三三ﾆﾞ///////,マ////,ム///||V`'´ ｘ ＿､__X､ﾞ∧/////∧'∧
三三三三三三' /////////,`////＞ｘ //|/V<='`´__,ｨｘ_,ｲ7|､!| /////ｲ//i
ニ三三三三三ﾞ {///////////'､///|/＞､|'∧､`‐' ,=､ iｘ_トマ77| ///ｲ//|
一ニ二三三三ﾞ |////////////|///}///ｲ,'/∧`''´ `' `マ77ｪェ>ｘ
-ニ三三三三ﾞ. 弋// .＞==＜//ｲ//ｲ///〈_.//∧ ' , `マ///≫ｘ
ﾆ三三三三三三ﾞ`ﾄ彡＝＝ミ》､/ｲ// ////ム'//∧ 丶 ヾ/////ﾄ
ﾆ三三三三三／}, {/ 二二//7》ｘ| /// . 《'/////∧. ヽ ヾ///,ｲ∧
三/}三了}三/ /..（//7777//三ニ| //////＞x'///∧ ! Y///|//i
／./三/ {／ / } ﾞY//// //////|ﾊ////////,＞ｘ'/∧. ! |///|//|
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